保时捷宣布执行董事会成员新老更替及职位变动
创始人
2025-05-13 22:46:15
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保时捷宣布执行董事会成员新老更替计划，引发业界关注。此次变动涉及多个关键职位，如部分资深成员的卸任与年轻力量的加入。这一举措旨在为公司注入新活力，适应市场变化与行业发展趋势。新成员带来的创新思维和前沿理念，有望推动保时捷在技术研发、市场拓展等方面取得新突破。老成员的经验传承也将为公司稳定发展提供坚实基础，共同助力保时捷在全球汽车领域持续保持领先地位，开启新的发展篇章。
5月13日，保时捷股份公司宣布持续推进其执行董事会成员的新老更替计划，涉及多个关键职位的变动，旨在优化公司管理层结构，为未来发展注入新动力。
2025年8月19日起，45岁的Vera Schalwig将接替59岁的安福纳（Andreas Haffner），负责人力资源和社会事务。Schalwig目前担任保时捷股份公司斯图加特-祖文豪森总部人力资源部门负责人，拥有丰富的行业经验。同时，49岁的Joachim Scharnagl将从62岁的傅伦轲（Barbara Frenkel）手中接管采购部门。Scharnagl目前负责新车项目采购与供应商管理，其专业背景将为采购部门带来新的视角和发展机遇。
自2025年7月1日起，60岁的施德纳将兼任执行董事会副主席，并卸任大众汽车集团研发负责人职务。
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