春风送暖，中国各地积极行动助力新春就业返岗。在东部沿海，企业加大招聘力度，提供优厚待遇吸引劳动力回流，同时利用线上平台开展招聘活动，打破地域限制。中部地区通过举办专场招聘会，精准对接企业需求和劳动者供给，为返乡农民工等群体提供就业机会。西部地区则加强劳务协作，与东部地区建立对接机制，组织劳务输出，让劳动者能顺利返岗就业。多项举措齐发力，为新春就业返岗注入活力，推动经济稳定发展。

2月15日，求职者和企业工作人员在招聘会上交流。当日，山西太原人力资源服务产业园举办“春风行动”专场招聘会，200余家参会企业提供超过6000个岗位，涵盖能源、酒店餐饮、软件与信息服务等领域。新华社记者 杨晨光 摄

新华社太原2月19日电 题：春风送暖 中国各地多项举措助力新春就业返岗

新华社记者王皓

大学学习通信工程专业的“00后”女孩王明欣，今年选择继续“进厂”工作。“在电子厂工作一年多，薪资待遇稳中有进，大学生还有不少提拔机会。”她说。

王明欣的家在山西运城临猗县农村。春节假期过后，她搭乘当地政府组织的“点对点”劳务输出免费大巴，前往1000公里外江苏泰州的一家电子厂。

蛇年春节以来，中国各地暖心、创新举措不断，助力就业市场回暖和高质量就业。从“家门口”到“厂门口”，各地返岗复工正当时。在湖南怀化鹤城区，政府部门遴选了包括适合脱贫人口就业的工作岗位2000多个，帮助脱贫人口实现“家门口”就业。

在运城工作多年的泰州运才人力资源有限公司负责人张永超表示，近几年来，政府“点对点”劳务输出专车服务逐渐成为常态，外出务工人员实现了从“家门口”到“厂门口”的无缝对接。当地人社部门还会定期回访务工人员，了解他们在外遇到的困难和需求，并协助寻找相关的解决渠道。

2月18日，企业负责人在招聘活动现场与求职者交流。当日，向南而行·南粤春暖2025年深圳市南山区新春大型招聘活动暨猎头大会在深圳湾科技生态园举行。新华社记者 毛思倩 摄

据了解，1月中旬至3月中旬，中国人力资源社会保障部、交通运输部等八部门在全国开展2025年春风行动，集中为劳动者、用人单位提供就业服务。山西省人社厅相关负责人介绍，山西省预计组织线上线下招聘活动1000场以上。

在科技创新领域，招聘就业形势供需两旺。杭州萧山区2025年新春首场人才招聘会共有来自信息科技、智能制造、生物医药等领域的111家企业设摊招聘，提供研发、技术、管理、销售等7753个就业岗位。

对于务工人员来说，找工作也不再“跑断腿”。如今，通过线上线下结合、科技助力等方式，求职流程更加便利快捷。求职者可通过多种渠道获取资讯、沟通意向、“一键”投递。

“通过就业创业政策宣传、现场招聘对接洽谈、网络招聘及直播带岗、融资服务和项目展示等，促进用工求职‘双向奔赴’。”山西省人社厅党组成员、省就业服务局局长孙四军说。

太原人才大市场近期举办了连场招聘会，有10大门类30余个行业超过1万个岗位，为应往届毕业生以及中年群体都提供就业选择机会。现场开设了“看直播 找工作”的在线服务，求职者通过扫码进入直播间，既能查看现场招聘企业和岗位，也能及时咨询最新政策。

2月14日，工作人员在山东青岛自贸片区 “春风行动”专场招聘会现场进行直播带岗。新华社发（张进刚 摄）

不少招聘会还开设了职业规划、就业辅导等咨询服务，帮助毕业生明确职业方向、提升就业竞争力。

“职业指导老师认真查看了我的求职简历，提出修改意见，还帮助我分析未来的职业方向，很大程度上解答了我的困惑。”来自山西的大四学生王艺雯说。

更多的新技术手段也投入到了人才招聘活动中。杭州萧山区2025年新春首场人才招聘会现场启用“AI求职”体验。求职者授权认证后，即可通过求职机系统在15秒内完成AI简历模板自动生成、意向岗位匹配等流程，快速精准完成简历投递。

近日在深圳南山区举行的新春大型招聘活动中，南山区上线“附近的工作”零工服务，免去中介、全程免费、智能匹配，打开微信即可使用，让更多人“就近上班”的梦想照进现实。

人力资源社会保障部近日发布数据，从1月中旬至2月11日，全国已累计举办各类招聘活动2.2万场，发布岗位1500万个；发出务工人员专车、专列、包机1.5万辆（列、架）次，输送劳动者37万人。